DERECHO LABORAL Y SOCIAL

DERECHO LABORAL Y SOCIAL

  • MOVILIDAD GEOGRÁFICA O FUNCIONAL.
  • INTERPRETACIÓN Y CUMPLIMIENTO DE LOS CONVENIOS COLECTIVOS.
  • PENSIÓN DE JUBILACIÓN, INVALIDEZ E INCAPACIDAD. IMPUGNACIÓN DE ALTAS LABORALES.
  • NOMINAS Y SEGUROS SOCIALES.

  • DERECHOS Y OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES.
  • ACTUACIONES DISCIPLINARIAS.
  • ACTAS DE LA INSPECCIÓN DE TRABAJO.
  • DESPIDOS E INDEMNIZACIONES POR ACCIDENTES LABORALES.